為進(jìn)一步筑牢思想防線，增強(qiáng)廉潔自律意識，加強(qiáng)重要崗位人員教育管理，5月13日，集團(tuán)組織召開以“廉字當(dāng)頭 陽光運(yùn)作 強(qiáng)化監(jiān)督 健康發(fā)展”為主題的反腐倡廉和廉潔警示教育工作會議。
本次會議由筑潤集團(tuán)總裁助理兼行政人力資源中心總監(jiān)甄燦印進(jìn)行主持，集團(tuán)所有股權(quán)持有者、班組長及以上干部人員、各職能部門及資源中心相關(guān)人員參與了會議。
會上，總裁助理甄總將近期生產(chǎn)部員工違規(guī)違紀(jì)通報(bào)進(jìn)行了傳達(dá)，讓大家警醒、思考。關(guān)于本次違規(guī)違紀(jì)事件，痛心之余，反映出員工的思想認(rèn)識以及價(jià)值觀出現(xiàn)了問題，更反映出公司管理過程存在漏洞。對各單位加強(qiáng)內(nèi)部教育，規(guī)范流程管理，從源頭上防止腐敗行為的發(fā)生，給予警示意義。
會中，特別邀請了集團(tuán)法律顧問周律師，為大家做了一次深入的普法教育，講述了刑法中有關(guān)商業(yè)賄賂、挪用資金、弄虛作假等的處罰規(guī)定，并通過案例的形式，讓大家認(rèn)識到行為的嚴(yán)重性。
最后，為強(qiáng)化集團(tuán)監(jiān)督管理，由總裁辦制定并下發(fā)《廉潔自律管理制度》，在會議上共同學(xué)習(xí)，并組織大家進(jìn)行了《管理者自律宣言》的宣讀，以及廉潔自律承諾書的簽署。
在反腐倡廉問題上，底線不可逾越。通過此次會議，有助于提高員工的廉潔意識、紀(jì)律意識，以案為鑒，提升思想意識，強(qiáng)化自我約束，在本職崗位上求真務(wù)實(shí)、踏實(shí)工作。
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